صدور دستور موقت از دیوان عدالت اداری مبنی بر توقف اجرای حکم اخراج صادره از هیئت تجدید نظر وزارت نفت برای کارمند یکی از واحدهای تابعه همان وزارت
از تجدید نظر وزارت نفت حکم اخراج گرفته از مهلت ۲۰ روزه تجدید نظرخواهی از دیوان عدالت اداری هم بالغ بردوسال گذشته آیا اعاده دادرسی و اخذ دستور موقّت مبنی بر توقف ممکن است؟!.
تشکر.
٢ پاسخ
واژه injection علاوه بر معنای رایج تزریق کردن (مثلاً تزریق دارو)، معانی و کاربردهای دیگری نیز دارد. در حوزه‌های مختلف، این کلمه به مفاهیم متفاوتی اشاره می‌کند:
1. پزشکی و زیست‌شناسی 🏥
- تزریق دارو یا واکسن به بدن (مثلاً intravenous injection = تزریق وریدی)
- تزریق ژنتیکی (مثلاً DNA injection در تحقیقات ژنتیکی)
2. ریاضیات و منطق 📊
3. برنامه‌نویسی و امنیت سایبری 💻
- SQL Injection: یک روش هک که در آن هکرها کدهای مخرب را به پایگاه داده وارد می‌کنند.
- Code Injection: وارد کردن کدهای مخرب به برنامه‌های نرم‌افزاری برای دستکاری یا نفوذ.
- Dependency Injection: یک الگوی طراحی در برنامه‌نویسی شیءگرا که به جداسازی وابستگی‌ها کمک می‌کند.
4. مهندسی و مکانیک 🔧
- Fuel Injection: سیستم تزریق سوخت در خودروها و موتورهای احتراقی.
- Plastic Injection Molding: فرایند قالب‌گیری تزریقی برای تولید قطعات پلاستیکی.
5. اقتصاد و امور مالی 💰
6. فیزیک و شیمی ⚛️
- Electron Injection: ورود الکترون‌ها به یک ماده در فرآیندهای نیمه‌رسانا.
- Injection Molding: روش تزریق مواد مذاب به قالب برای ساخت قطعات مختلف.
به‌طور کلی، injection به معنای وارد کردن یا تزریق چیزی (چه فیزیکی و چه غیر فیزیکی) به یک سیستم دیگر است. 🌍
در این مورد چند نکته حقوقی باید بررسی شود:
۱. امکان اعاده دادرسی
اعاده دادرسی در دیوان عدالت اداری فقط در موارد خاصی ممکن است که در ماده ۹۸ قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان عدالت اداری ذکر شده است، از جمله:
وجود مدارک جدید و مؤثر که در زمان رسیدگی اولیه در دسترس نبوده‌اند.
صدور حکم بر اساس مدارک جعلی یا وجود تضاد در آرای دیوان.
عدم توجه به دفاعیات مؤثر یا اشتباه در استنباط از قانون.
اگر مورد شما مشمول یکی از این شرایط باشد، می‌توان درخواست اعاده دادرسی داد؛ اما صرف گذشت زمان (بیش از دو سال) به خودی خود مانعی نیست، زیرا برای اعاده دادرسی مهلت مشخصی تعیین نشده است.
۲. امکان اخذ دستور موقت برای توقف اجرای حکم اخراج
بر اساس ماده ۳۴ قانون دیوان عدالت اداری، دستور موقت زمانی صادر می‌شود که:
اجرای حکم باعث ورود خسارت جبران‌ناپذیر شود.
درخواست‌کننده ظاهراً حق داشته باشد.
از آنجایی که حکم اخراج اجرا شده و دو سال از آن گذشته است، احتمال پذیرش درخواست دستور موقت ضعیف است، مگر اینکه بتوانید نشان دهید تداوم اجرای حکم خسارت جبران‌ناپذیری ایجاد می‌کند (مثلاً عدم دریافت حقوق بازنشستگی یا قطع مزایای قانونی دیگر).
۳. نتیجه‌گیری
اگر دلیل جدید و مهمی دارید، می‌توانید اعاده دادرسی را مطرح کنید.
گرفتن دستور موقت بعد از دو سال دشوار است، مگر اینکه بتوانید خسارت جبران‌ناپذیر را اثبات کنید.
بهتر است با یک وکیل متخصص در دعاوی دیوان عدالت اداری مشورت کنید تا مستندات پرونده بررسی شود.
پاسخ شما
