گری پان هامل ( متولد ۱۹۵۴ ) مشاور مدیران آمریکایی است. او بنیانگذار Strategos، یک شرکت مشاوره بین المللی مدیریت مستقر در شیکاگو است.
هامل فارغ التحصیل دانشگاه اندروز ( ۱۹۷۵ ) و دانشکده تجارت راس در دانشگاه میشیگان ( ۱۹۹۰[ ۲] ) است.
وی استاد مهمان تجارت بین المللی در دانشگاه میشیگان ( دکترا ۱۹۹۰ ) و در دانشکده بازرگانی هاروارد بوده است. او استاد مهمان مدیریت استراتژیک در دانشکده بازرگانی لندن است.
گری هامل بنیان گذار ( همراه با پروفسور CK Prahalad ) مفهوم صلاحیت های اصلی است. او همچنین مدیر مؤسسه Woodside، یک بنیاد تحقیقاتی غیرانتفاعی مستقر در Woodside، کالیفرنیا است. او بنیانگذار شرکت مشاوره Strategos بود و تا سال ۲۰۰۳ به عنوان رئیس آنجا فعالیت داشت. شرکت UTEK شرکت فوق را در سال ۲۰۰۸ در یک معامله بورسی به دست آورد. در سال 2012 Strategos[ ۳] با یک استراتژی نوآورانه بار دیگر منتقل گردید.
وال استریت ژورنال گری هامل را به عنوان یکی از تأثیرگذارترین متفکران تجارت جهان بدست آورد، [ ۴] و مجله Forbes او را «متخصص برجسته جهان در استراتژی تجارت» نامید. [ ۵] در سال ۲۰۱۳، دیگر نام وی در نسخه به روز شده در لیست وال استریت ژورنال وجود نداشت. [ ۶]
وی همچنین عضو شورای نوآوری Reliance است که توسط Reliance Industries Limited در هند تشکیل شده است. [ ۷]
• رقابت برای آینده ( با CK Prahalad ؛ انتشارات مدرسه دانشکده بازرگانی هاروارد، آوریل 1996 ) شابک 978 - 0 - 87584 - 716 - 0
• مزیت اتحاد: هنر ایجاد ارزش از طریق مشارکت ( با ایو ل. دوز ؛ انتشارات دانشکده بازرگانی هاروارد، سپتامبر ۱۹۹۸ ) شابک ۹۷۸ - ۰ - ۸۷۵۸۴ - ۶۱۶ - ۳
• انعطاف پذیری استراتژیک: مدیریت در یک محیط آشفته ( با CK Prahalad، هوارد توماس و دون اونیل؛ ویلی، ۵ ژانویه ۱۹۹۹ ) شابک ۹۷۸ - ۰ - ۴۷۱ - ۹۸۴۷۳ - ۳
• رهبری انقلاب ( انتشارات دانشکده بازرگانی هاروارد، ۲۰۰۰ ) شابک ۹۷۸ - ۰ - ۴۵۲ - ۲۸۳۲۴ - ۴
• آینده مدیریت ( با بیل برین ؛ انتشارات دانشکده بازرگانی دانشگاه هاروارد، ۱۰ سپتامبر ۲۰۰۷ ) شابک ۹۷۸ - ۱ - ۴۲۲۱ - ۰۲۵۰ - ۳
• حالا چه اهمیتی دارد: چگونه می توان در دنیایی از تغییر بی امان، رقابت وحشیانه و نوآوری غیرقابل توقف پیروز شد ( ۲۰۱۱ ) شابک ۹۷۸ - ۱ - ۱۱۸ - ۱۲۰۸۲ - ۸
• رقابت مبتنی بر شایستگی ( ویرایش، با آیمه هین؛ جان ویلی و پسران، ۱۹۹۴ ) شابک ۰ - ۴۷۱ - ۹۴۳۹۷ - ۵
این نوشته برگرفته از سایت ویکی پدیا می باشد، اگر نادرست یا توهین آمیز است، لطفا گزارش دهید: گزارش تخلفهامل فارغ التحصیل دانشگاه اندروز ( ۱۹۷۵ ) و دانشکده تجارت راس در دانشگاه میشیگان ( ۱۹۹۰[ ۲] ) است.
وی استاد مهمان تجارت بین المللی در دانشگاه میشیگان ( دکترا ۱۹۹۰ ) و در دانشکده بازرگانی هاروارد بوده است. او استاد مهمان مدیریت استراتژیک در دانشکده بازرگانی لندن است.
گری هامل بنیان گذار ( همراه با پروفسور CK Prahalad ) مفهوم صلاحیت های اصلی است. او همچنین مدیر مؤسسه Woodside، یک بنیاد تحقیقاتی غیرانتفاعی مستقر در Woodside، کالیفرنیا است. او بنیانگذار شرکت مشاوره Strategos بود و تا سال ۲۰۰۳ به عنوان رئیس آنجا فعالیت داشت. شرکت UTEK شرکت فوق را در سال ۲۰۰۸ در یک معامله بورسی به دست آورد. در سال 2012 Strategos[ ۳] با یک استراتژی نوآورانه بار دیگر منتقل گردید.
وال استریت ژورنال گری هامل را به عنوان یکی از تأثیرگذارترین متفکران تجارت جهان بدست آورد، [ ۴] و مجله Forbes او را «متخصص برجسته جهان در استراتژی تجارت» نامید. [ ۵] در سال ۲۰۱۳، دیگر نام وی در نسخه به روز شده در لیست وال استریت ژورنال وجود نداشت. [ ۶]
وی همچنین عضو شورای نوآوری Reliance است که توسط Reliance Industries Limited در هند تشکیل شده است. [ ۷]
• رقابت برای آینده ( با CK Prahalad ؛ انتشارات مدرسه دانشکده بازرگانی هاروارد، آوریل 1996 ) شابک 978 - 0 - 87584 - 716 - 0
• مزیت اتحاد: هنر ایجاد ارزش از طریق مشارکت ( با ایو ل. دوز ؛ انتشارات دانشکده بازرگانی هاروارد، سپتامبر ۱۹۹۸ ) شابک ۹۷۸ - ۰ - ۸۷۵۸۴ - ۶۱۶ - ۳
• انعطاف پذیری استراتژیک: مدیریت در یک محیط آشفته ( با CK Prahalad، هوارد توماس و دون اونیل؛ ویلی، ۵ ژانویه ۱۹۹۹ ) شابک ۹۷۸ - ۰ - ۴۷۱ - ۹۸۴۷۳ - ۳
• رهبری انقلاب ( انتشارات دانشکده بازرگانی هاروارد، ۲۰۰۰ ) شابک ۹۷۸ - ۰ - ۴۵۲ - ۲۸۳۲۴ - ۴
• آینده مدیریت ( با بیل برین ؛ انتشارات دانشکده بازرگانی دانشگاه هاروارد، ۱۰ سپتامبر ۲۰۰۷ ) شابک ۹۷۸ - ۱ - ۴۲۲۱ - ۰۲۵۰ - ۳
• حالا چه اهمیتی دارد: چگونه می توان در دنیایی از تغییر بی امان، رقابت وحشیانه و نوآوری غیرقابل توقف پیروز شد ( ۲۰۱۱ ) شابک ۹۷۸ - ۱ - ۱۱۸ - ۱۲۰۸۲ - ۸
• رقابت مبتنی بر شایستگی ( ویرایش، با آیمه هین؛ جان ویلی و پسران، ۱۹۹۴ ) شابک ۰ - ۴۷۱ - ۹۴۳۹۷ - ۵
wiki: گری هامل