مارک ون وگت ( انگلیسی: Mark van Vugt؛ زادهٔ ۹ مهٔ ۱۹۶۷ ) استاد روان شناسی فرگشتی، و روان شناسی صنعتی و سازمانی در دانشگاه وریج آمستردام اهل پادشاهی هلند است. همچنین او دارای موقعیت های وابسته در دانشگاه آکسفورد، مؤسسه انسان شناسی شناختی و تکاملی ( ICEA ) است.
• گیفارت، آر، و ون ویگت، ام. ( ۲۰۱۸ ) . عدم تطابق: چگونه مغز عصر حجر ما هر روز ما را فریب می دهد ( و چه کاری می توانیم در مورد آن انجام دهیم )
• Van Lange, P. ، Balliet, D. ، Parks, C. ، & Van Vugt, M. ( 2014 ) . معضلات اجتماعی آکسفورد، انگلستان: انتشارات دانشگاه آکسفورد.
• Buunk, AP، و Van Vugt, M. ( 2013 ) . کاربرد روان شناسی اجتماعی: از مشکلات تا راه حل ها لندن: انتشارات سیج. چاپ دوم.
• Van Vugt, M. ، & Ahuja, A. ( 2010 ) . منتخب: چرا برخی افراد رهبری می کنند، چرا دیگران از آنها پیروی می کنند و چرا اهمیت دارد. علم تکاملی رهبری. لندن: پروفایل کتاب/نیویورک: هارپر.
• Van Vugt, M. ، Snyder, M. ، Tyler, T. ، & Biel, A. ( ویراستاران ) . ( ۲۰۰۰ ) . همکاری در جامعه مدرن: ارتقای رفاه جوامع، دولت ها و سازمان ها لندن: روتلج.
این نوشته برگرفته از سایت ویکی پدیا می باشد، اگر نادرست یا توهین آمیز است، لطفا گزارش دهید: گزارش تخلف• گیفارت، آر، و ون ویگت، ام. ( ۲۰۱۸ ) . عدم تطابق: چگونه مغز عصر حجر ما هر روز ما را فریب می دهد ( و چه کاری می توانیم در مورد آن انجام دهیم )
• Van Lange, P. ، Balliet, D. ، Parks, C. ، & Van Vugt, M. ( 2014 ) . معضلات اجتماعی آکسفورد، انگلستان: انتشارات دانشگاه آکسفورد.
• Buunk, AP، و Van Vugt, M. ( 2013 ) . کاربرد روان شناسی اجتماعی: از مشکلات تا راه حل ها لندن: انتشارات سیج. چاپ دوم.
• Van Vugt, M. ، & Ahuja, A. ( 2010 ) . منتخب: چرا برخی افراد رهبری می کنند، چرا دیگران از آنها پیروی می کنند و چرا اهمیت دارد. علم تکاملی رهبری. لندن: پروفایل کتاب/نیویورک: هارپر.
• Van Vugt, M. ، Snyder, M. ، Tyler, T. ، & Biel, A. ( ویراستاران ) . ( ۲۰۰۰ ) . همکاری در جامعه مدرن: ارتقای رفاه جوامع، دولت ها و سازمان ها لندن: روتلج.
wiki: مارک ون وگت