رفتار اجرایی: مطالعه ای از فرایندهای تصمیم گیری در سازمان اجرایی، کتابی از هربرت الکساندر سیمون ( ۱۹۱۶ - ۲۰۰۱ ) است. در این کتاب تأکید می شود "تصمیم گیری اساس اجرا است، و ادبیات تئوری اجرا باید به سوی منطق و روانشناسی انتخاب انسان پیش برود"، و در این کتاب تلاش می شود تا با تشریح سازمان های اجرایی "روشی برای تحلیل علمی این موضوع فراهم آورد". ویرایش اول کتاب در سال ۱۹۴۷؛ دوم، در ۱۹۵۷؛ سوم، در ۱۹۷۶؛ و چهارم، در ۱۹۹۷. رفتار اجرایی به بنیادی برای جنبش اقتصادی به نام مکتب کارنگی منتج گردید. این کتاب، مفاهیمی بین رشته ای از علوم اجتماعی از قبیل علوم سیاسی و علم اقتصاد ارائه می دهد. سیمون در آثار بعدی خود از قبیل علوم مصنوعی ( ۱۹۶۹ ) از برخی ایده های مطرح در این کتاب بر می گردد. آکادمی سلطنتی علوم سوئد از این کتاب تحت عنوان "عصر جدید اجرا" در مراسم اعطای جایزه نوبل اقتصاد به سیمون در ۱۹۷۸ یاد می کند. این کتاب به عنوان پنجمین کتاب مدیریت اثرگذار قرن بیستم به وسیلهٔ آکادمی مدیریت انتخاب شده است.
این نوشته برگرفته از سایت ویکی پدیا می باشد، اگر نادرست یا توهین آمیز است، لطفا گزارش دهید: گزارش تخلف
wiki: رفتار اجرایی